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人才招聘
● 为员工提供发挥创造力的充分自主的空间；
● 当出现岗位空缺时，优先考虑内部人员；
● 通过持续的培训提升人力资本，帮助员工实现自我价值；
● 建立具创意性的合作气氛，发展良好的工作关系；
● 客户对我们的尊重来自于我们对员工的尊重；
● 关注每一位员工的生理和心理健康；
● 坦诚与有效的沟通是我们进步的必由之路。
公司坚持为员工打造个人与企业共同成长的职业发展平台。根据岗位性质和特点，结合员工的职业兴趣与专长，搭建了管理、专业、技术、营销、技工等五类岗位的职业发展通道，员工的职业发展与绩效考核、薪酬等相关联，较好的满足各类人员的职业发展需要。同时，公司建立了比较科学的人才评价机制和选拔淘汰机制，全面推行各类人才队伍的梯队建设，为员工提供了多元化的成长机会。
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